Práca priamo doma
Skúsení ľudia nebudú musieť každý týždeň odchádzať za prácou mimo rodiny a obce.
Vybudujeme silný obecný podnik, ktorý bude stavať, opravovať, vyrábať, poskytovať služby a zarábať pre Plešivec. Skúseným odborníkom ponúkne návrat domov, mladým ľuďom remeslo a všetkým zamestnancom cieľ dosiahnuť nadštandardné regionálne platy.
Obec dnes platí externým firmám za práce, ktoré môže postupne zvládnuť sama. Vlastný podnik spojí verejnú službu s podnikateľskou disciplínou: obec získa rýchlejšie opravy a ľudia stabilnú prácu, odborný rast a lepšie mzdy.
Skúsení ľudia nebudú musieť každý týždeň odchádzať za prácou mimo rodiny a obce.
Cieľom sú regionálne nadštandardné mzdy, výkonnostné odmeny a spravodlivé ocenenie odbornosti.
Čistý zisk sa vráti do miezd, techniky, rozvoja podniku a rozpočtu obce.
Obecné budovy, byty, cesty, voda, elektrina či kúrenie sa nebudú riešiť až vtedy, keď má externá firma čas.
Máme dostatok skúsených 40–50-ročných majstrov. Chceme ich dostať späť domov.
Pri skúsených pracovníkoch vychováme murárov, strojníkov, vodárov, elektrikárov, kúrenárov a vodičov.
Remeslá, servis, opravy a odborná manuálna práca patria medzi najstabilnejšie povolania.
Obec nebude závislá od sprostredkovateľov. Peniaze sa premenia na prácu, majetok a služby.
Podnik nastavíme podľa princípov, ktoré spájajú hospodárnosť, osobnú zodpovednosť, kvalitnú prácu, vzdelávanie a účasť zamestnancov na výsledku. Nejde o ďalšiu úradnícku organizáciu, ale o výkonný podnik pre ľudí a obec.
Náklady, výkon, kvalita a zisk sa budú sledovať samostatne a pravidelne.
Dobrá práca sa prejaví v nadštandardnej mzde a vo výkonnostných odmenách.
Skúsený odborník nebude iba pracovať, ale bude odovzdávať remeslo ďalšej generácii.
Do ľudí, strojov, bezpečnosti, technológií a ďalších pracovných miest.
Výsledky, zmluvy a použitie zisku budú transparentné a kontrolovateľné.
Jednotlivé činnosti sa navzájom dopĺňajú. Keď je menej stavebných prác, ľudia a technika sa využijú pri údržbe, dreve, výrobe, doprave alebo spracovaní úrody.
Silná stavebná a cestárska časť bude realizovať práce pre Plešivec aj platené zákazky v širšom regióne.
Údržba bytových domov, vody, elektriny a kúrenia, verejnej zelene, cintorína, ihrísk, rigolov a ciest. Podnik zabezpečí aj zimnú službu, havarijné zásahy a prenájom techniky s obsluhou.
Palivové drevo, malý gáter, dosky, hranoly, laty, fošne, štiepka a obecný mobiliár. V mesiacoch s nižším dopytom po dreve doplní výrobu tvorba drevených sôch do interiérov a exteriérov.
Lavičky, altánky, drevené domčeky, prístrešky, smerovníky, debničky, košíky, metly, keramika a regionálne výrobky. Predaj obciam, firmám, ubytovateľom aj návštevníkom.
Rekreačné zariadenia, karavanové miesta, parkovanie, sprievodcovské služby, požičovňa, podujatia, trhy a predaj regionálnych produktov. Výnosy z turizmu sa vrátia do obce.
Zájazdy pre obyvateľov, školy, seniorov a športovcov, komerčný prenájom s vodičom, kyvadlová doprava a vlastné turistické balíčky po Gemeri. Autobus bude slúžiť Plešivcu a zároveň vytvárať príjem.
Obecné družstvo prepojí obec, vlastníkov pôdy, miestnych pestovateľov a chovateľov. Nevyužívanú pôdu zapojíme do dlhodobého prenájmu alebo spoločného hospodárenia a postupne založíme ovocné sady, zeleninové plochy a ďalšiu poľnohospodársku výrobu.
Začneme chovom ošípaných a hydiny, najskôr pre potreby obecnej kuchyne, školy, seniorov a obyvateľov Plešivca. Po stabilizácii sa produkcia rozšíri na okolitý trh. Spracovanie mäsa sa spustí až po splnení všetkých veterinárnych a hygienických podmienok.
Podnik nebude prijímať ľudí bez práce a zákaziek. Počet pracovných miest bude rásť spolu s objednávkami, výrobou a tržbami. Cieľom je stabilná práca, nadštandardné platy a dlhodobá perspektíva, nie krátkodobé projekty.
Stavebné čaty, cesty, strojníci, technická údržba a odborné profesie.
Rozšírenie drevovýroby, dopravy, obecnej údržby, remesiel a turizmu.
Potravinárska výroba, družstvo, ďalšie výrobné čaty a regionálne zákazky.
Ľudia v najproduktívnejšom veku nebudú nútení pracovať mimo Plešivca. Ich skúsenosti zostanú v obci a budú sa prenášať ďalej.
Odborné zaučenie, kurzy, oprávnenia a práca po boku skúsených majstrov vytvoria novú generáciu remeselníkov.
Základom budú vlastné tržby a objednané práce. Granty a fondy využijeme na konkrétne investície, nie na udržiavanie stratovej prevádzky. Úver alebo leasing sa použije iba tam, kde bude jasná návratnosť.
Pozemok, areál, dielne, sklady a využiteľná obecná technika.
Údržba, opravy, zeleň, zimná služba, budovy a verejné priestory.
Stavby, drevo, výrobky, doprava, služby a prenájom techniky.
Regionálny rozvoj, budovy, energetika, služby a zamestnanosť podľa výziev.
Zaučenie, vybrané pracovné miesta a samostatná integračná prevádzka.
Voda, odpady, energetická hospodárnosť, OZE a zelené technológie.
Energetické audity a zariadenia na využívanie obnoviteľných zdrojov.
Vidiecke služby, remeslá, miestne výrobky, komunitné a turistické projekty.
Obecné družstvo, sady, chov a spracovanie poľnohospodárskych produktov.
Cezhraničný turizmus, spoločné služby a krátke dodávateľské reťazce.
Stroje, vozidlá a technológie iba pri preukázanom využití a návratnosti.
Miestni podnikatelia, prototypy, zákazková výroba a aukcie drevených sôch.
Všetok čistý zisk po splnení zákonných povinností a vytvorení potrebnej rezervy zostane v obecnom systéme. Použije sa na ľudí, rozvoj podniku a investície obce.
Silný obecný podnik môže vrátiť ľudí domov, vychovať nových odborníkov a vytvárať hodnotu, ktorá zostane v našej obci.